2025 년 3 월 28 일, 회사의 외부 디렉터 Ji Xiaoyong, Liao Yuanqing 및 Zhang Yuangang은 회사의 메이저 사이트 추천 사업을 조사했습니다. Li Zheng, 당사자, Fu Yadong의 당 회장, 당위원회 위원 및 부총재 및 회사 본부의 관련 부서 및 지점 책임자가 조사에 참여했습니다.

Research Symposium에서 외부 이사와 팀은 회사의 메이저 사이트 추천 비즈니스, 메이저 사이트 추천 비즈니스 관리 시스템, 주요 문제 및 개발 계획의 전반적인 개발에 대한 보고서를 들어 보았습니다. 참가자들은 연구 주제를 교환하고 논의했습니다. "현재 경영 상태, 기존 문제 및 메이저 사이트 추천 비즈니스를위한 회사의 2 단계 본부에 대한 최적화 제안, 권리 및 책임의 경계를 구분하고 본사, 해외, 메이저 사이트 추천 회사, 지점 및 해외 관리 본부의 작업의 진행 상황과 결합했습니다.

외부 이사는 회사의 메이저 사이트 추천 비즈니스의 실제 상황에 따라 특정 제안을 제시했습니다. 첫째, 우리는 "메이저 사이트 추천 우선 순위"개발 전략을 확고하게 준수해야합니다. 메이저 사이트 추천 시장의 다른 국가에서 회사의 다른 위치를 찾고, 다양한 유형의 국가 시장을 목표로하려면 시장 운영 모델을 확장하고 메이저 사이트 추천 프로젝트 운영 경험을 축적하며 메이저 사이트 추천 비즈니스 운영 아이디어 및 개념을 지속적으로 변경하며 회사의 메이저 사이트 추천 시장 운영 능력을 향상시켜야합니다. 두 번째는 메이저 사이트 추천 비즈니스 지식 기반을 구축하는 것입니다. 국가를 심화시키는 데 중점을 둔 우리는 국가 시장을 최적화하고 시장 가격, 규정 준수 요구 사항, 재무 및 과세, 노동 고용, 표준화 및 표준 등에 대한 국가 기반 지식 데이터베이스를 설립하여 다양한 메이저 사이트 추천 비즈니스 국가의 규정 준수 요구 사항에 적응하고 효율성을 높이며 비용을 줄일 것입니다. 셋째, 우리는 건설중인 프로젝트의 관리 능력을 강화해야합니다. 그룹을 통해 메이저 사이트 추천 우위 서비스 리소스를 활용하고, 고급 인재를 도입하는 등 회사 자원을 통해 우리는 건설중인 프로젝트의 성과 관리를 강화하고 회사의 메이저 사이트 추천 비즈니스 성과 수준을 향상 시키며 운영 위험을 제어하고 줄일 것입니다. 넷째, 우리는 현지 관리 수준을 개선하고 현지화 된 메커니즘을 확립하며 회사의 전면과 후면 사이의 연계를 인식해야합니다. 후면의 기능 부서와 지점은 메이저 사이트 추천 비즈니스 개발의 책임을 가정하고 메이저 사이트 추천 비즈니스 관리에 깊이 참여하기 위해 주도권을 잡아야합니다. 후방 비즈니스, 금융, 기술 및 기타 인력의 직원은 메이저 사이트 추천 프로젝트를 진행하고, 메이저 사이트 추천 프로젝트 정보를 적시에 파악하고, 비즈니스 프로세스를 최적화하며, 서비스 효율성을 개선하며, 메이저 사이트 추천 비즈니스에 대한 인간 지원을 제공해야합니다. 다섯째, 최전선 안전 관리를 계속 강화하십시오. 우리는 정보 기술을 사용하여 메이저 사이트 추천 프로젝트 안전 관리 작업을 실시간으로 감독하고, 안전 생산 관리 비용을 엄격하게 구현하며, 정보화 및 디지털화를 통해 안전 생산 관리를 촉진해야합니다. 여섯째, 해외 준수의 결론을 엄격히 준수해야합니다. "세 가지 금지 및 8 개의 금지"를 단호하게 구현하고, 규정 준수 검토를 비즈니스 프로세스에 포함시키고, 메이저 사이트 추천 규칙 및 현지 법률에 대한 연구를 강화하며, 준수 운영 기능을 향상시킵니다. 소스의 위험을 통제하기 위해 국내 위험 평가 및 계약 조항 검토를 강화합니다.

Li Zheng은 회사의 메이저 사이트 추천 사업에 대한 외부 이사들이 제시 한 의견과 제안은 회사의 메이저 사이트 추천 비즈니스를 새로운 차원으로 홍보하는 데 큰 의미가 있다고 말했다. 그는 먼저 그룹 (Co-Stock) 회사의 메이저 사이트 추천 비즈니스 개발 전략을 따라야하고, "글로벌"에 대한 자신감과 결의를 강화하고, 회사의 "메이저 사이트 추천 우선 순위"개발 전략을 홍보하고 메이저 사이트 추천 비즈니스를 개선, 강화 및 확장하고 확대 할 수있는 신뢰와 결의를 강화해야한다고 요구했다. 두 번째는 연구 심포지엄의 외부 디렉터가 제시 한 의견과 제안을 신중하게 요약하고 흡수하는 것입니다. 본사, 해외, 메이저 사이트 추천 기업, 지점 및 지역 관리 본부는 노동 부서를 명확히 할 것입니다. 관련 단위는 대기하거나 의존해서는 안됩니다. 그들은 회사의 메이저 사이트 추천 비즈니스 개발 프로세스에서 각각의 책임을 완전히 구현하고 전적으로 플레이 할 계획을 세우고 계획을 세워야합니다.